Die Genossenschaft Cecosesola in Venezuela besteht seit 45 Jahren. Sie hat damals mit einem Beerdigungsinstitut angefangen, hat heute 1200 Mitglieder, betreibt Wochenmärkte, auf denen sie wöchentlich 50.000 Familien mit Gemüse versorgen und seit drei Jahren gibt es ein eigenes Gesundheitszentrum mit 190.000 Behandlungen im Jahr. Alle Entscheidungen werden seit vielen Jahren im Konsens getroffen von vollkommen gleichberechtigten Mitgliedern. Es gibt keine Chefs, keine Hierarchien, aber eine regelmäßige Rotation bei der Arbeit.
Wie schaffen sie es, auch in großen Gruppen gleichberechtigt zu diskutieren - und zu einem Konsens zu kommen? Am 26.2. gibt es einen Erfahrungsbericht dieser Kooperative zu hören.
Links: spanisch: www.cecosesola.org
deutsch: http://www.diebuchmacherei.de/verlagstitel/utopien/rezensionen_cecoceola.html
Foto: Hier findet der Konsens statt
